Man haftet nicht für jeden Schaden im Job
Ein verursachter Schaden im Job wird schnell zum Problem, wenn die Frage nach der Haftung auftaucht. Manchmal gibt es aber Geld dafür, dass er ausbleibt.
weiterlesenEin verursachter Schaden im Job wird schnell zum Problem, wenn die Frage nach der Haftung auftaucht. Manchmal gibt es aber Geld dafür, dass er ausbleibt.
weiterlesenSo langsam wird es Zeit, sich mit seinem Resturlaub zu beschäftigen. Dazu gibt es oft Widersprüchliches. Doch es droht vielfach der Verfall.
weiterlesenWenn Überstunden und Urlaub in einem Monat zusammenfallen, dann war bisher die Vergütung enttäuschend. Diese Praxis wurde nun obergerichtlich geändert.
weiterlesenAn der Weihnachtsfeier scheiden sich oft die Geister. Es gibt dort einige Stolperfallen, die manchen von vornherein an der Teilnahme hindern.
weiterlesenUm gesetzlich garantierte Ansprüche zu erwerben, bedarf es im Job erst einer Wartezeit. Etwas ganz anderes hingegen wird mit der Probezeit erreicht.
weiterlesenEine Belohnung ist immer gern willkommen. Erst recht im zeitlichen Zusammenhang mit dem Weihnachtsfest. Doch nicht jeder kommt in diesen Genuss.
weiterlesenDie irrige Annahme, dass eine Krankheit immer vor Kündigung schützt, ist durchaus mit Risiken behaftet. Möglich ist eine Kündigung nämlich gerade auch dann.
weiterlesenKundenpflege ist wichtig, ohne Zweifel. Doch nicht immer geht es dabei mit rechten Dingen zu. Sobald Aufmerksamkeiten ins Spiel kommen, wird es kritisch.
weiterlesenSexuelle Belästigung am Arbeitsplatz ist ein Dauerthema. Doch ist das mit den Konsequenzen nicht immer einfach. Auch hier bleibt Abwägung oberstes Gebot.
weiterlesenDie größtmögliche Absicherung gegen alle Eventualitäten des Lebens – so oder ähnlich lassen sich die Erwägungen zum Bewerbercheck beschreiben.
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